试析指标体系基于层次法对GD试点企业实施T效果评价

摘要：本论文题目中“GD试点企业”是指广东革新策略试点企业；“T论述”指TRIZ论述（发明不足解决论述），TRIZ论述是革新策略的一种。革新策略企业试点是广东省于2010年推出的一个旨在引导和扶持企业运用TRIZ论述进行革新活动，提升企业自主革新能力的专项。该专项经历了两年多的进展，先后确定了两批共46家革新策略推广运用试点企业，通过深度运用TRIZ论述，产生了较显著的成效。但如何系统、科学、合理地评价试点企业实施TRIZ论述的效果，TRIZ论述是否值得继续加大力度全面推广，还需要我们进行充分地调查探讨和证实，由此迫切需要建立一个关于革新策略试点企业实施TRIZ论述的效果评价指标系统和评估模型。本论文以广东省革新策略试点企业实施TRIZ论述的效果为探讨对象。第一章，综述了革新策略的内涵、种类及其进展，介绍TRIZ论述、国内外探讨与运用TRIZ的近况。第二章，通过实地调研，综合浅析广东革新策略试点企业实施TRIZ论述的近况，包括实践历程、方式浅析、总体成效等。第三章，通过对试点企业进行问卷调查、专家征询等，结合前期的文献探讨以及本专项的特点，运用层次浅析法设计了企业实施TRIZ论述的效果评价指标系统，包括技术产出、经济产出、革新效率、革新潜力和革新管理水平等5个一级指标，并细分为19个二级指标。第四章，建立了基于层次浅析法的模糊综合评估模型，并分别选取两个革新策略试点企业进行了实证浅析，以验证所建指标系统和评估模型的科学性和可行性。最后，本论文总结了关于革新策略试点企业实施TRIZ论述的效果评价探讨的一些基本结论，并对指标系统的进一步改善提出了相关倡议，以便能更好地运用本论文探讨成果，使企业或政府相关部门及时准确地掌握试点企业运用TRIZ论述进行革新的状态与成效，为更好地推进革新策略工作和加强革新管理提供科学依据和决策参考。本论文中的部分探讨成果已经被由广东省科学技术情报探讨所承担的广东省科技计划项目《企业推广运用革新策略的效果评价指标系统探讨》采纳。关键词：企业论文TRIZ论述论文评价指标系统论文层次浅析法论文模糊综合评价法论文

摘要5-6

ABSTRACT6-9

图表清单9-10

第一章 绪论10-19

1.1 探讨背景和作用10-11

1.2 文献综述11-16

1.2.1 革新策略的内涵、种类及其进展11

1.2.2 TRIZ 论述介绍11-12

1.2.3 国内外探讨与运用 TRIZ 的近况12-16

1.3 探讨的内容和策略16-18

1.3.1 探讨内容16

1.3.2 探讨策略16-17

1.3.3 技术路线17-18

1.4 论文结构18-19

第二章 广东革新策略试点企业实施 TRIZ 论述的近况19-29

2.1 实施目的19-20

2.2 实践历程及总体成效20-24

2.3 方式浅析24-28

2.4 本章小结28-29

第三章 广东革新策略试点企业实施 TRIZ 论述的效果评价指标系统29-46

3.1 探讨策略29-32

3.1.1 层次浅析法介绍29

3.1.2 层次浅析法的运用步骤29-32

3.2 框架设计32-43

3.2.1 指标系统构建原则32-34

3.2.2 指标筛选34-37

3.2.3 指标系统的建立37-40

3.2.4 指标诠释40-43

3.3 权重确定43-45

3.3.1 调查问卷43-44

3.3.2 数据处理44

3.3.3 权重结果44-45

3.4 本章小结45-46

第四章 基于层次浅析法的模糊综合评估模型及实证浅析46-59

4.1 模糊综合评价法46-48

4.1.1 模糊综合评价法的概念46

4.1.2 模糊综合评价法的运用步骤46-47

4.1.3 多层次模糊综合评价模型47-48

4.2 基于层次浅析法的模糊综合评估模型48-49

4.2.1 建立因素集 U48

4.2.2 评价集 V48

4.2.3 确定模糊权重集 W48

4.2.4 建立单因素评判矩阵及综合评价48-49

4.3 实证浅析49-58

4.3.1 广东生益科技股份有限公司49-53

4.3.2 广东风华高新科技股份有限公司53-57

4.3.3 案例评价结果浅析57-58

4.4 本章小结58-59

结论59-61

1．结论59

2．展望59-61