摘要5-6
Abstract6-9
1 绪论9-13
1.1 选题的背景和作用9-11
1.1.1 选题的背景9
1.1.2 选题的作用9-10
1.1.3 国内外探讨综述10-11
1.2 探讨内容和探讨策略11-12
1.3 探讨的基本思路框架12
1.4 文章的革新之处12-13
2 职场女性的社会认知13-17
2.1 工作——家庭平衡方式13-14
2.2 工作——家庭冲突方式14-15
2.3 隐性歧视和反向歧视15-17
3 电视剧中的职场女性刻画:创造、模仿与对立17-24
3.1 电视剧中职场女性角色的创造17-20
3.1.1 女性期待中的风平浪静17-18
3.1.2 男权视野下的赏心悦目18-19
3.1.3 剧情需要下的委曲求全19-20
3.2 基于现实的职场女性角色模仿20-22
3.2.1 由内而外的模仿20
3.2.2 “偶像优先”的模仿20-21
3.2.3 拼贴式的模仿21-22
3.3 电视作品中职场女性角色与现实生活的对立22-24
3.3.1 神话与现实的对立22
3.3.2 源自叙事力度的对立22-24
4 性别与电视剧传播24-35
4.1 几部热播的电视剧24-28
4.1.1 当编剧性别不同时:《后厨》与《败犬女王》27-28
4.1.2 当编剧和导演性别都不同时:《杜拉拉升职记》和《苦咖啡》28
4.2 作为女性的编剧28-31
4.2.1 王海鸰:“我对男人根本不了解”29-30
4.2.2 六六:中国妇女要站起来30-31
4.3 作为女性的导演31-32
4.3.1 电视剧与女性导演的崛起31
4.3.2 电视剧与女性意识31-32
4.4 作为女性的受众32-35
4.4.1 代偿性的体验和娱乐性的满足32-33
4.4.2 自我思索与经验分享33-35
5 塑造职场女性与职场女性塑造35-39
5.1 电视作品塑造职场女性形象35-37
5.1.1 以客观真实为前提35
5.1.2 以“性别平等”为追求35-36
5.1.3 以丰富框架的能指性为手段36-37
5.2 女性受众探讨自身职场形象37-39
5.2.1 提升媒介素养,以媒介中汲取养分37
5.2.2 找准定位,培养自尊自强的女性意识37-39
6 结论39-40
致谢40-41