摘要3-4
Abstract4-9
第1章 引言9-16
1.1 探讨背景与作用9-10
1.2 国内外相关探讨成果10-13
1.2.1 目前国外对企业工会的探讨10-11
1.2.2 目前国内对企业工会的探讨11-13
1.3 探讨策略及资料收集13-14
1.3.1 定性探讨策略的选取13
1.3.2 资料收集的策略13-14
1.4 探讨的革新之处与关键不足14-16
1.4.1 论文的探讨特点和革新之处14-15
1.4.2 拟解决的关键不足15-16
第2章 工会的相关论述浅析16-29
2.1 马克思主义经典作家对工会的浅析16-24
2.1.1 马克思恩格斯的工会论述16-17
2.1.2 列宁的工会论述17-19
2.1.3 中国马克思主义工会论述的进展19-24
2.2 相关概念界定24-26
2.2.1 工会与民营企业工会24-25
2.2.2 民营企业工会职能25-26
2.2.3 民营企业工会运转机制26
2.3 企业工会职能与运转机制的内在联系26-29
2.3.1 企业工会职能的有效发挥呼吁运转机制的改善26-27
2.3.2 企业工会职能对运转机制的构建起反作用27-29
第3章 民营企业工会职能发育与运转机制情况29-42
3.1 泉州市民营企业工会职能发育情况29-37
3.1.1 泉州市民营企业工会发挥其职能的主要活动29-34
3.1.2 泉州市民营企业工会职能发育所面对的不足34-37
3.2 泉州市民营企业工会机制运转的主要情况37-42
3.2.1 协商谈判机制37-38
3.2.2 社会化维权机制38-39
3.2.3 诉求表达机制39-40
3.2.4 争议调解机制40
3.2.5 监督制约机制40-42
第4章 影响民营企业工会职能发育与机制运转的因素42-49
4.1 影响民营企业工会职能发育的相关因素42-46
4.1.1 外部理由42-44
4.1.2 内部矛盾44-46
4.2 制约工会机制运转的若干因素浅析46-49
4.2.1 传统工会运作方式的影响46
4.2.2 工会经费来源的制约46-47
4.2.3 工会弱势的博弈地位47-48
4.2.4 工会自身的角色冲突48-49
第5章 改善民营企业工会职能及运转机制的若干深思49-64
5.1 借鉴发达国家工会的有益做法49-52
5.1.1 德国工会49-50
5.1.2 日本工会50-51
5.1.3 瑞典工会51-52
5.2 根据现实所需营建民营企业工会的进展空间52-58
5.2.1 科学定位民营企业工会的角色52-55
5.2.2 切实加强民营企业工会自身建设55-56
5.2.3 重点提升民营企业工会的维权水平56-58
5.3 坚持改善民营企业工会工作运转机制58-64
5.3.1 革新革新管理机制58-59
5.3.2 革新健全劳资双方协调机制59-61
5.3.3 注重落实劳动法律监督与援助机制61
5.3.4 坚持改善工会工作激励机制61-64
结语64-66
注释66-69